Завершить работу в срок не удается студентам, учителям, айтишникам, писателям и прежде всего градостроителям. Причина не в лени или прокрастинации, а в когнитивной ошибке. Но ее можно избежать.
"Люблю дедлайны. Люблю, как они со свистом проносятся мимо", - шутил покойный британский автор Дуглас Адамс.
Многим из нас знакомо это ощущение. Время мчится, а дело движется слишком медленно.
Конечно, в большинстве случаев наши опоздания не имеют национального масштаба позора. Такой, например, как пришлось пережить австралийскому правительству, когда тот пообещал завершить строительство Сиднейской оперы в 1963 году и открыл ее на десять лет позже. Да еще и с огромными дополнительными затратами.
Каждый город имеет множество похожих примеров эпических опозданий с дедлайнами. Но почему мы так плохо придерживаемся графика? Причина, наверное, не только в лени или затягивании, поскольку во многих случаях участники проекту работают с полной отдачей.
Психологи объясняют это когнитивной ошибкой планирования. Через нее мы постоянно недооцениваем количество времени, которое понадобится для завершения дела.
Чтобы завершить в срок любую работу, то сложный профессиональный проект, или ремонт дома, надо понять, как возникает эта когнитивная ошибка и что нужно сделать, чтобы избежать ее.
О когнитивную ошибку планирования впервые начали говорить лауреат Нобелевской премии по поведенческой экономики Даниэл Канеман и его сотрудник Амос Тверской в 1970-х годах.
Наблюдая за своими коллегами, они с удивлением обнаружили, что люди постоянно занижали количество времени, необходимое для завершения проекту. Неоднократный пропуск дедлайнов в прошлом, кажется, ничему не научил их.
Опросы подтверждают, что ошибка планирования чрезвычайно распространена. Ее допускают школьники и студенты, учителя и программисты.
оригинал этой статьи на английском языке вы можете на сайте BBC Capital .Хотите поделиться с нами своими жизненными историями? Напишите о себе на адрес [email protected], и наши журналисты с вами свяжутся.
Хотите получать главное в мессенджер? Подписывайтесь на наш Telegram или Viber !
-
0 комментариев